先統一職位資訊和申請入口
招聘流程可以由一個清楚列出職位、要求及申請方式的頁面開始。表格只收取初步評估需要的資料，讓申請進入指定負責人的工作流程，減少多個郵箱之間的重複轉寄。
表格後面要有收件與文件管理安排
申請表可以按範圍接入 MemberSys 或 fileEC。先確認誰能查看附件、如何分派申請及何時處理保留期限，再考慮自動通知和其他整合。招聘申請資料不應混入一般推廣名單。
AI 協助整理，人員負責判斷
GenCMS 文件處理可協助擷取履歷資料及按已確認條件作初步整理。實際招聘決定仍由人覆核，並保留修正錯誤和處理特殊情況的方法；不要把模型的摘要視為完整或最終的求職者評價。
01
適合你嗎？
- 求職申請分散在不同郵箱。
- 求職者難以在網站找到職位空缺。
- 同事反覆把履歷內容抄到試算表。
02
你會得到甚麼
- 清楚列出職位的招聘頁及申請表。
- 申請接入 MemberSys／fileEC，先確認權限及保留安排。
- 透過 GenCMS 文件處理輔助履歷篩選；由人覆核結果並作招聘決定。
03
免費第一步
選一個職位，免費了解你目前的申請流程。
收費與範圍
收費工作開始前，先確認範圍並提供書面報價。
告訴我們你的需要
提供你的網站網址或目前的需要，透過現有查詢表或電郵聯絡我們，先確認免費初步了解的範圍。